Brain-Management II – Videokurs zu gehirngerechter Führung

Du willst dein Team endlich gehirn-gerecht führen und dabei selbst klarer denken? Dann bist du hier richtig. Brain-Management II widmet sich Führung und Management – mit Werkzeugen, die du in deinen Arbeitsalltag übertragen kannst. Im deutschsprachigen Video-Seminar zeigt dir Vera F. Birkenbihl, wie du Teams organisierst, Projekte durchdachter startest und kreative Lösungen entwickelst. Statt beim nächsten Führungsmodell stehen zu bleiben, arbeitest du mit konkreten Methoden: von der ABC-Liste über eine gehirn-gerechte Fehlerkultur bis zum gezielten Perspektivwechsel. Du streamst das vollständige Seminar in deinem Tempo und vertiefst die Inhalte mit Handouts und Arbeitsblättern.

Bereit für eine echte Revolution in Führung und Management?

Ein Projekt soll starten, doch die Gedanken laufen durcheinander. Im Team wird ein Fehler diskutiert, aber kaum jemand fragt, was sich daraus lernen lässt. Und bei wichtigen Entscheidungen fehlt der frische Blick. Genau an solchen Situationen setzt Brain-Management II an: Du lernst praktische Führungs- und Management-Ansätze kennen, die über herkömmliche Theorien hinausgehen und deine Art zu denken und zu handeln erweitern.

Birkenbihl stellt dabei auch unbequeme Thesen zur Diskussion. Ein provokanter Denkanstoß aus dem Seminar lautet:

„Männer brauchen klare Strukturen und mindestens drei Hierarchiestufen. Ohne Wettbewerb wandern die Besten ab, und es bleibt nur ein harmonisches Kaffeekränzchen.“

Diese These von Vera F. Birkenbihl lädt dich dazu ein, Strukturen, Hierarchien und Wettbewerb bewusst zu hinterfragen. Welche Orientierung braucht dein Team? Welche Bedingungen fördern Leistung? Und wo verwechselst du Harmonie möglicherweise mit wirksamer Zusammenarbeit? Du bekommst Anlass, deine Führungspraxis neu zu betrachten, statt vertraute Abläufe einfach fortzusetzen.

Das Ziel ist konkret: Teams effizienter organisieren, Projekte planen, Fehler minimieren und deine Führungskompetenz ausbauen. So gewinnst du Ansatzpunkte, um die Zukunft deines Unternehmens aktiv mitzugestalten – als Führungskraft ebenso wie als Unternehmer, Selbstständiger oder engagierter Berufstätiger.

Wie bringt dich Brain-Management II mit der ABC-Liste schneller ins Handeln?

Manchmal braucht ein guter Projektstart zunächst keine zusätzliche Theorie, sondern ein leeres Blatt. Die ABC-Liste macht vorhandenes Wissen sichtbar und gibt deinen Gedanken eine einfache Struktur. In Brain-Management II lernst du sie als Management-Werkzeug für Teamorganisation, Projektplanung und einen erfolgreichen Projektstart kennen.

Für einen ersten Durchgang reichen nach der von Pietag Coaching beschriebenen Anwendung ein Blatt Papier und 90 Sekunden. Du gehst dabei so vor:

1. Wähle ein Thema, zu dem du Wissen, Gedanken oder Ideen sammeln möchtest.
2. Notiere die Buchstaben des Alphabets auf einem leeren Blatt.
3. Schreibe zu den Buchstaben spontan passende Assoziationen zu deinem Thema auf.

Damit hast du eine greifbare Grundlage, an der du weiterarbeiten kannst – etwa für ein Meeting oder die Planung eines Projekts. Die Stärke liegt in der Vielseitigkeit: Nach Bildungsimpuls eignet sich die ABC-Liste für praktisch jedes Thema, vom Brainstorming über Wissensaktivierung und Kreativitätsförderung bis zur Reflexion.

Auch Wiederholung hat einen konkreten Nutzen. Wenn du zu einem Thema mehrfach ABC-Listen anlegst, sammeln sich weitere Begriffe und Verknüpfungen. Wie Spielundlern erläutert, wird daraus zunehmend aktives, unmittelbar abrufbares Wissen. Du beschäftigst dich also nicht nur mit einer Methode, sondern trainierst, dein vorhandenes Wissen schneller nutzbar zu machen.

Wie helfen dir Fehlerkultur und pessimistisches Denken, klarer zu führen?

Ein Fehler muss nicht automatisch mehr Druck auslösen. Birkenbihl vermittelt im Seminar den Gedanken, dass sich viele Fehler von allein korrigieren können, wenn die natürlichen Prozesse des Gehirns in Ruhe ablaufen dürfen. Für deine Führungspraxis eröffnet das einen anderen Blick: Du lernst, gehirn-gerechte Lernprozesse zu berücksichtigen, statt jede Abweichung sofort mit zusätzlicher Kontrolle zu beantworten.

Diese Perspektive kann Druck aus dem Team nehmen und nachhaltiges Lernen unterstützen. Entscheidend ist das Verständnis dafür, wie Menschen Informationen verarbeiten und ihr Vorgehen weiterentwickeln. Fehler minimieren und Lernen fördern gehören dabei zusammen.

Ein zweiter Perspektivwechsel betrifft pessimistisches Denken. Im Seminar geht es darum, dieses Denken gezielt einzusetzen: Risiken früh erkennen, riskante Entscheidungen vermeiden und mögliche Schwierigkeiten bewusst betrachten. Du nutzt den kritischen Blick als Führungswerkzeug, statt dich von ihm ausbremsen zu lassen.

Gleichzeitig zeigt Birkenbihl, wie du dich von negativen Selbstbewertungen lösen kannst. Eine Entscheidung kritisch zu prüfen ist etwas anderes, als dich selbst pauschal abzuwerten. Genau diese Unterscheidung macht den Ansatz für deinen Berufsalltag interessant: Du betrachtest Risiken nüchterner und arbeitest zugleich an einem konstruktiveren Umgang mit dir selbst.

Wie öffnet Brain-Management II neue Wege zu kreativen Lösungen?

Wenn du ein Problem immer aus derselben Richtung betrachtest, bleiben auch die Lösungsansätze oft ähnlich. Brain-Management II setzt deshalb auf gegenseitiges Coaching und Bisoziation. Beide Ansätze helfen dir, neue Blickwinkel einzunehmen und deine kognitive Leistungsfähigkeit gezielt zu fördern.

Beim gegenseitigen Coaching kommt eine weitere Perspektive ins Spiel. Du betrachtest deine Fragestellung nicht mehr ausschließlich durch die eigene Erfahrung. Bisoziation geht noch einen Schritt weiter: Dabei werden Begriffe und Vorstellungen aus unterschiedlichen Bezugsrahmen miteinander verbunden. Der auf Arthur Koestler zurückgehende Begriff gehört zur Kreativitätsforschung, wie Lerntipp erläutert.

Praktisch bedeutet das: Du verknüpfst ein Problem bewusst mit einem zunächst völlig fremden Gedanken. Gerade die ungewohnte Verbindung kann den vertrauten Denkweg verlassen und neue Ideen anstoßen. Diesen Perspektivwechsel nutzt Birkenbihl für kreatives Problemlösen.

Die Verbindung zur ABC-Liste ist dabei besonders spannend. Nach Angaben des Birkenbihl-Angebots entwickelte sie aus der ABC-Liste 20 weiterführende Techniken. Dazu zählt ABC-Kreativ, eine Bisoziations-Variante zum gezielten Finden von Ideen und Lösungen. Das zeigt dir, welches Entwicklungspotenzial in einem scheinbar einfachen Werkzeug steckt.

Du lernst somit nicht nur, mehr Gedanken zu sammeln. Du beschäftigst dich damit, Gedanken anders miteinander zu verknüpfen – für Lösungsansätze, die bei einer rein gewohnten Betrachtung möglicherweise verborgen bleiben.

Mit Brain-Management II lernst du gehirn-gerecht und praxisnah

Birkenbihls Vermittlung verbindet Humor, klare Praxisbezüge und Denkanstöße. Theoretisches Wissen wird direkt in praktische Übungen umgesetzt. Du kannst die Techniken an deine persönlichen Bedürfnisse und deine berufliche Situation anpassen, statt ein starres Vorgehen übernehmen zu müssen.

Die enthaltenen Handouts und Arbeitsblätter unterstützen dich dabei, Inhalte nachhaltig zu verankern. Du kannst Gedanken festhalten, Übungen aufgreifen und das Gelernte auf deine Aufgaben übertragen. Damit wird aus dem Anschauen ein aktiver Lernprozess: dein Weg vom Gehirn-Besitzer zum Gehirn-Benutzer.

Hinter dieser Vermittlung steht die Erfahrung von Vera F. Birkenbihl als Trainerin, Autorin und Leiterin des Instituts für gehirn-gerechtes Arbeiten. Sie studierte in den USA Psychologie und Journalismus, hielt dort ab 1970 erste Vorträge und Seminare in Industrie und Wirtschaft und setzte diese Arbeit ab Ende 1972 in Europa fort. Die Sammlung erschließt Expertenwissen aus über 40 Jahren Seminar- und Trainingspraxis. Für ihre Management-Inhalte verweist Buchhaus auf Erfahrungen aus 35 Jahren Seminarpraxis mit zahlreichen Führungskräftetrainings. Nach Angaben der Birkenbihl-Uni führte sie Seminare in ganz Europa durch, schulte in Unternehmen und coachte Manager. Die Führungsinhalte haben damit einen konkreten Bezug zur Unternehmenspraxis.

Zu den Kunden ihrer Seminartätigkeit zählten BMW, LBS, Sony, IBM, Procter & Gamble, Siemens, 3M, Henkel, Mercedes und Hewlett Packard. Brain-Management mit den Themen Denken, Lehren, Lernen und Zukunftstauglichkeit gehörte zu ihren Kernthemen. Laut Buchfreund entwickelte sie ihren Stoff selbst und aktualisierte ihn systematisch.

Die Reichweite dieser Arbeit ist dokumentiert: Laut Anbieter haben über drei Millionen Menschen ihre Sprachkurse, Bücher, Tonaufnahmen und Videos angewendet; mehr als 350.000 Menschen erlebten sie live. Buchfreund nennt für ihre Vorträge und Seminare sogar über eine halbe Million Besucher und eine Gesamtauflage ihrer Bücher, CDs und DVDs von über drei Millionen Exemplaren. Bis zu ihrem Lebensende im Dezember 2011 arbeitete sie als freie Autorin und Trainerin weiter. Diese Angaben beschreiben ihre gesamte Arbeit, nicht die Teilnehmerzahl dieses Seminars.

Auch die Birkenbihl-Methode zum gehirn-gerechten Fremdsprachenlernen stammt von ihr. Ihre Bücher sind laut Anbieter bis heute Bestseller. Für den Longseller „Stroh im Kopf?“ nennt ProTalk die 50. Auflage und insgesamt 700.000 verkaufte Exemplare. 2008 wurde sie laut Who’s Who in die „Hall of Fame – German Speakers Association“ aufgenommen, nach Angaben von Nach Birkenbihl als Auszeichnung für ihr Lebenswerk. 2010 folgte laut Who’s Who der „Coaching Award“ für „Besondere Leistungen und Verdienste“.

Wie flexibel kannst du das vollständige Video-Seminar nutzen?

Du brauchst keinen freien Reisetag und keinen festen Seminartermin. Brain-Management II steht dir als vollständige Original-Seminaraufnahme zum Streaming auf birkenbihl.tv zur Verfügung. Nach der Freischaltung kannst du sofort beginnen – rund um die Uhr, auch nachts und am Wochenende.

Du nutzt das Angebot auf allen gängigen Endgeräten: Handy, Tablet, Notebook, PC und TV. Damit lässt sich deine Lernzeit an deinen Tagesablauf anpassen. Für das Streaming brauchst du eine stabile Internetverbindung.

Die Plattform stellt lizenzierte Original-Seminaraufnahmen in voller Länge bereit. Es handelt sich um professionell produzierte Videos mit klarer Bild- und Tonqualität, nicht um Raubkopien oder Privatmitschnitte. Laut birkenbihl.tv ist diese Sammlung der Coaching-Seminare von Vera F. Birkenbihl ausschließlich auf dieser Plattform verfügbar.

Für wen wird gehirn-gerechtes Management zum nächsten Entwicklungsschritt?

Brain-Management II richtet sich an dich, wenn du als Führungskraft, Manager oder Teamleiter deine Zusammenarbeit wirksamer gestalten möchtest. Auch als Unternehmer, Selbstständiger oder Angestellter kannst du die Methoden nutzen, um deine Management-Skills auszubauen. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich; das deutschsprachige Seminar eignet sich für alle Niveaus.

Besonders gut passt das Format zu dir, wenn du gern selbstständig lernst, Birkenbihls Methoden kennenlernen oder vertiefen möchtest und Wissen wiederholt aufgreifen willst. Du bringst die Bereitschaft mit, Übungen auszuprobieren und die Ansätze auf deine Situation zu übertragen.

• Du lernst eigenständig: Das aufgezeichnete Video-Seminar passt zu dir, wenn du Selbststudium einem festen Präsenztermin vorziehst.
• Du arbeitest in deinem Tempo: Dein Schwerpunkt liegt auf der Aufnahme und den Lernmaterialien statt auf Live-Coaching mit unmittelbarer persönlicher Rückmeldung.
• Du magst gehirn-gerechte Denkwerkzeuge: Die Birkenbihl-Methoden passen zu deinem Lernstil und du möchtest sie praktisch erproben.
• Du willst Wissen längerfristig nutzen: Du suchst Impulse, auf die du während deiner Zugangszeit wiederholt zurückkommen kannst, und verfügst über stabiles Internet.

Wenn du anschließend weiterlernen möchtest, findest du auf derselben Plattform weitere berufsbezogene Seminarinhalte. Die Themen reichen von Fehlern als Ressource und Lückenmanagement mit 4 Stunden 18 Minuten über Führung und Management mit der ABC-Liste mit 5 Stunden 10 Minuten bis zu Management-Insiderwissen und Incentives mit 3 Stunden 48 Minuten. Ein weiterer Schwerpunkt ist Gruppendynamik in Meetings mit 1 Stunde 21 Minuten. Damit kannst du passend zu deinen Aufgaben weitere Perspektiven erschließen.

Dein nächster Entwicklungsschritt beginnt dabei nicht mit möglichst viel Theorie. Er beginnt mit einem Werkzeug, das du ausprobierst: einer ABC-Liste, einem bewussteren Blick auf Fehler oder einer ungewöhnlichen Gedankenverbindung. Genau dafür gibt dir das Seminar praktische Ansatzpunkte.

Inhalt und Aufbau im Überblick

Häufige Fragen zu Brain-Management II

Autor: Vera F. Birkenbihl

Mit millionenfach verkauften Büchern und mehr als 40 Jahren Trainingspraxis prägte sie das gehirn-gerechte Lernen. Auf becomePro stehen 49 Angebote von Vera F. Birkenbihl bereit, darunter Englisch für Einsteiger mit Mitgliederbereich und Videokursen.

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