Offene Online-Supervisionsgruppe Oktober 2026 von Sonja Mannhardt

Wenn ein Beratungsfall Sie nicht loslässt

Ein Gespräch wirkt nach. Ihre Klientin blockt ab, obwohl die fachliche Empfehlung passt. Oder Sie merken, dass Sie selbst ungewöhnlich emotional reagieren. Die Offene Online-Supervisionsgruppe Oktober 2026 bietet Ihnen Raum, genauer hinzusehen: Was braucht dieser Fall fachlich – und was geschieht zwischen Ihnen und Ihrem Gegenüber?

Mit Gastgeberin Diplom-Oecotrophologin Sonja Mannhardt und den anwesenden Supervisoren erleben Sie tiefenpsychologische Supervision als „Beratung über Beratung“. Sie lernen durch einen Theorieimpuls, eine offene Live-Supervisionsdemonstration und die Arbeit an Ihrem eigenen Fall. Kollegial, wertschätzend und ohne Bewertung von oben herab.

Ihre Gastgeberin: Sonja Mannhardt, Dipl. oec. troph., leitet die Akademie für Beratung und Philosophie, arbeitet als systemische Familienberaterin und tiefenpsychologische Lehrberaterin und begleitet bereits seit 2008 Beratung, Supervision und Seminare im Online-Format.

Der Herbsttermin: 22. Oktober 2026, 13.00–15.15 Uhr, live über Zoom. In 2,25 Stunden, entsprechend 3 Unterrichtseinheiten (UE), verbinden Sie fachliche Reflexion mit einem Blick auf die unbewussten Dynamiken Ihrer Beratung.

Ihr Oktober-Termin auf einen Blick

• Einmaliger Live-Online-Termin: Sie nehmen ortsunabhängig über Zoom teil und nutzen den einzigen Termin über Mittag im Jahresprogramm.
• Kleine Gruppe: Die Obergrenze liegt bei 12 Personen. Nach Angabe der Akademie ist die Veranstaltung in der Regel bereits mit 6–8 Teilnehmenden ausgebucht.
• Eigene Fallarbeit: Bringen Sie einen Fall aus Ihrer Beratungspraxis mit. Für die persönliche Bearbeitung wählen Sie einen der anwesenden Supervisoren oder Supervisoren in Ausbildung.
• Theorie und unmittelbares Erleben: Ein kurzer Impulsvortrag, eine Live-Demonstration und kollegialer Austausch machen die Arbeitsweise nachvollziehbar.
• Teilnahmebescheinigung inklusive: Alle Teilnehmenden erhalten eine TN-Bescheinigung. Credits sind über E_Zert möglich; die konkrete Anrechnung klären Sie mit Ihrem Berufsverband.

Die Akademie bietet drei Supervisionstermine pro Jahr an: Frühling am 13. März 2026, 18.00–20.15 Uhr, Sommer am 25. Juni 2026, 18.00–20.15 Uhr, und Herbst am 22. Oktober 2026, 13.00–15.15 Uhr. Diese Beschreibung bezieht sich auf den Oktober-Termin.

Drei Anliegen, mit denen Sie hier richtig sind

Sie kommen fachlich nicht weiter

Ein Krankheitsbild wirft Fragen auf, ein Laborwert passt nicht ins Bild oder Sie vermuten, einen entscheidenden Aspekt übersehen zu haben. In der Fallsupervision erhalten Sie kollegiale Fachexpertise. Der zusätzliche Blick kann Ihnen helfen, den Fall neu zu ordnen und fachlich weiterzukommen.

Sie möchten die Reaktionen Ihrer Klientin verstehen

Widerstand bedeutet im Beratungsalltag beispielsweise, dass Empfehlungen abgewehrt werden oder Veränderungen trotz guter Absichten nicht gelingen. Gemeinsam betrachten Sie Emotionen, Widerstände und Blockaden: Was könnte dahinterliegen? Was benötigt dieser Mensch, um seinem Ziel näherzukommen?

Die Beziehung zwischen Ihnen und Ihrem Gegenüber ist schwierig

Manchmal „stimmt die Chemie nicht“. Sie erleben eigene Verletzlichkeit, Hilflosigkeit oder Überforderung. Dann rückt die Berater-Klient-Beziehung in den Mittelpunkt. Sie reflektieren, was die Begegnung in Ihnen auslöst und welche unbewussten Erwartungen oder Reaktionen den Beratungsprozess beeinflussen.

So arbeiten Sie in der Supervisionsgruppe

1. Grundlagen verstehen: Ein kurzer Impulsvortrag führt Sie Schritt für Schritt in den theoretischen Hintergrund der tiefenpsychologischen Supervision ein. So können Sie die anschließende Arbeit besser einordnen – auch ohne Vorkenntnisse.
2. Supervision live miterleben: In einer offenen Live-Supervisionsdemonstration sehen Sie, welche Fragen gestellt werden und wie tiefenpsychologisch aufdeckend gearbeitet wird. Gemeint ist das Sichtbarmachen von Zusammenhängen, die im Beratungsgespräch zunächst verborgen bleiben.
3. Den eigenen Fall bearbeiten: Sie wählen einen der anwesenden Supervisoren beziehungsweise Supervisoren in Ausbildung und arbeiten mit ihm in einem separaten Breakout-Room. Ihr konkretes Anliegen erhält damit einen eigenen Raum.
4. Kollegiale Perspektiven nutzen: Im Austausch und in der Fallsupervision profitieren Sie vom Fachwissen der Gruppe zu Krankheitsbildern, Laborwerten und möglicherweise übersehenen Aspekten.
5. Empathie stärken: Balintsche Methoden unterstützen den Perspektivwechsel. Dabei betrachten Sie die Beziehung und die Gefühle, die eine Begegnung auslöst, um Ihr Gegenüber besser zu verstehen.

Bringen Sie Ihren eigenen Fall mit

Geeignet ist ein Fall, bei dem Sie fachlich feststecken, emotional nachhängen oder die Beziehung zu Ihrer Klientin besser verstehen möchten. Sie müssen dafür keine langjährige Beratungserfahrung mitbringen. Entscheidend ist, dass Sie bereits beraten und bereit sind, gemeinsam genauer hinzusehen.

Mehr verstehen – und die eigene Beratung entlasten

Tiefenpsychologische Supervision bleibt nicht bei der Frage stehen, welche fachliche Empfehlung sinnvoll wäre. Sie untersucht auch, was unbewusst zwischen Berater und Klient wirkt. Dazu gehören Übertragung und Gegenübertragung: Frühere Beziehungserfahrungen und Erwartungen können in der aktuellen Begegnung wieder auftauchen und auch bei Ihnen als beratender Person Gefühle und Reaktionen auslösen.

Sie lernen, solche Phänomene bewusster wahrzunehmen, schwierige Fälle zu reflektieren und Ansatzpunkte für das Auflösen von Blockaden zu finden. Überkochende Emotionen werden nicht als persönliches Versagen betrachtet, sondern als Anlass, die Situation besser zu verstehen.

Auch der Lebensstil kommt in den Blick. Gemeint sind hier nicht nur Alltagsgewohnheiten, sondern persönliche Denk-, Gefühls- und Handlungsmuster. Wenn Sie die Persönlichkeit Ihrer Klientin besser verstehen, können sich neue Zugänge für die Beratung eröffnen. Zugleich entdecken Sie möglicherweise eigene Muster und gewinnen Erkenntnisse für Ihre persönliche Entwicklung.

So verbindet die Gruppe fachliches Vorankommen mit Psychohygiene und Qualitätssicherung: Sie reflektieren Belastendes, stärken Ihre Empathiefähigkeit und arbeiten an der Qualität Ihrer Ernährungstherapie. Eine „DeepDive Sichterweiterung“, die Ihren konkreten Beratungsalltag in den Mittelpunkt stellt.

Kollegialität statt Leistungskontrolle

Sie sollen offen über Fragen, Unsicherheit und schwierige Begegnungen sprechen können. Die Haltung der Gruppe lautet:

„Kein kritisieren, kein verbessern von oben herab, nichts mit Hinterhertreten, nichts mit Leistungskontrolle, kein ich weiß es aber besser … sondern Einsicht, Klarheit, Tiefenverständnis und mit Kollegialität voran, zum Wohle unserer eigenen und der Gesundheit unserer Klientel.“

Die Supervisoren sind Kolleginnen und Kollegen mit Supervisionsausbildung, Absolventen der Akademie für Beratung und Philosophie und erfahren in tiefenpsychologischer Coaching-Kompetenz. Bei der Veranstaltung wirken auch Supervisoren in Ausbildung mit. Sie entscheiden selbst, mit wem Sie Ihren Fall bearbeiten möchten.

Für wen die Online-Supervision geeignet ist

Für Fachkräfte, die ihre Beratung reflektieren möchten

Die Gruppe richtet sich an zertifizierte Ernährungsfachkräfte, Diätassistentinnen, Oecotrophologinnen und Ernährungstherapeutinnen in eigener Praxis oder Klinik. Auch psychologische Beraterinnen, Coaches und Therapeutinnen mit Beratungspraxis finden hier Raum für die Reflexion ihrer Arbeit.

Besonders hilfreich kann der Austausch sein, wenn Sie als Einzelkämpferin kein Team im Rücken haben oder belastende Fälle nicht länger allein mit sich tragen möchten. Neben der Fallarbeit ist Platz für kollegiales „NETTswerken“.

Mit Offenheit für den Blick hinter das Offensichtliche

Für Absolventinnen und Absolventen der tiefenpsychologischen Beraterweiterbildung sowie für prof e.a.t. ESSperten ist Supervision ein verpflichtender Qualitätsbestandteil.

Nicht passend ist die Gruppe, wenn Sie ausschließlich fachliche Fallsupervision suchen und sich nicht auf tiefenpsychologische Arbeit einlassen möchten. Die Bereitschaft, auch Emotionen, persönliche Muster und die Beratungsbeziehung zu betrachten, gehört zu diesem Angebot.

Das berichten Teilnehmende

Liebe Sonja, gerne schreibe ich ein paar Zeilen dazu, was ich an den Supervisionen bei dir schätze: Die Supervisionen finden und fanden immer in einer vertrauensvollen Atmosphäre statt, die mir die Sicherheit gibt, offen meine Gedanken und Gefühle auszusprechen, ohne Angst vor Abwertung oder Vorführung oder davor, in meiner Persönlichkeit erschüttert zu werden. Auch für mich schwere, sehr emotionale Supervisionsthemen finden am Ende zu einer Leichtigkeit und damit zu einer Lösung im Umgang mit der jeweiligen Situation. Ich schätze hier besonders deine offene Haltung und Akzeptanz mir und auch dem Thema gegenüber: jeder meiner Gedanken und Ideen, die während der Supervisionen entstehen, wird aufgegriffen und wie Puzzleteilchen werden sie von dir bereitgelegt, um ein neues Bild zu schaffen. Das bestärkt mich als Kollegin, neue Wege zu gehen und weiterzukommen, als Beraterin und als Mensch. Dafür schaffst du die Zeit und den Raum und bist ganz für deinen Klienten da. Manchmal verleihst du Flügel! Danke dir. Liebe Grüße, Anja

Anja, Diätassistentin & Heilpraktikerin Psychotherapie, tiefenpsychologische Beraterin, Praxis foodcoaching-Kopfsache

Soeben bin ich vollkommen „durchgespült“ worden in der Supervision mit @naschkatzencoach Sonja Mannhardt. Eine wunderschöne, tiefe Erfahrung und Hilfe, die sie mir mit ihrem tiefenpsychologischen Wissen vermittelt hat.Wozu ist Supervision gut?Als BeraterInnen haben wir täglich mit Menschen zu tun, die uns und unsere eigenen Themen „triggern“ können.Ich hatte gestern eine solche Situation und konnte mein Thema nicht alleine „in meinem Kopf“ lösen…Die heutige Supervision hat mich vollkommen überrascht und umgehauen. Ich habe Dinge über mich, den Menschen, der mir gestern gegenüber saß und die gesamte Situation erfahren, wo ich allein nieee drauf gekommen wäre! Danke, Sonja!Ich denke gerade drüber nach, trotz anderer Ausbildungen, die parallel laufen, deine Ausbildung zur tiefenpsychologischen Beraterin zu beginnen. Ab April 2022 geht es los im Markgräflerland…..

Silvana Maibüchen, Diätassistentin, Heilpraktiker Psych, prof e.a.t. Beraterin, Trauma und Stress ESSpertin

Liebe Sonja,habe heute, ohne dass ich gefragt habe, sehr positive Rückmeldungen bekommen. Von: war spannend bis hätte noch ewig bleiben können:-).Bei anderen habe ich bemerkt, dass es nachwirkt. Das Team, ich gehöre dazu, fand es super zu verstehen, wie zwischenmenschliche Beziehungen zustande kommen….Es war super, vielen Dank. Wir freuen uns schon jetzt auf den Termin um Dezember.

Marion Kress, Leiterin, Kindergarten Binzen

Ich habe mir von der Veranstaltung zur Supervision zunächst einen wissenschaftlichen Hintergrund gewünscht verbunden mit einem praktischen Leitfaden sowie einer Live-Erfahrung einer Supervision. Diese Erwartung wurde mehr als übertroffen. Darüber hinaus hat mir besonders gefallen, dass eine Supervision nicht nur die inhaltlichen Aspekte unserer Arbeit beinhaltet, sondern auch alle anderen beruflichen Beziehungen. Also ein weites Feld, in dem supervidiert wird. Eine enorme Chance, sich persönlich weiter zu entwickeln, wodurch letztendlich alle Aspekte unserer beruflichen Tätigkeit voran gebracht werden können. All dies geschieht in einer wohlwollenden, ermutigenden und vertrauensvollen Atmosphäre! Ganz herzlichen Dank dafür!

Tatjana Koebcke-Rizzo, Diplom-Oecotrophologin, Praxis Dein Essweg

„When top level guyes look down, they only see shit; wenn bottom level guyes look up, they only see assholes.“ Danke für die lustige Supervision heute und die reichen Erkenntnisse. Es hat nicht nur Spaß gemacht, sondern ein unglaubliches AHA, jetzt verstehe ich, was da los war, ausgelöst. Danke für den Fingerzeig

Sabine Felgitsch, Psychologische Beraterin

Teilnahmebescheinigung und Anerkennung

Für Ihre Teilnahme erhalten Sie eine TN-Bescheinigung. Die Akademie ist E_Zert Fort- und Weiterbildungspartner; Sie bekommen Credits über E_Zert. Eine Anrechnung ist auch bei weiteren Berufsverbänden möglich. Ob und wie viele Punkte Ihnen für die Veranstaltung anerkannt werden, erfragen Sie bitte direkt bei Ihrem Verband.

Inhalt und Aufbau im Überblick

Häufige Fragen zur Offenen Online-Supervisionsgruppe Oktober 2026

Geben Sie Ihrem Fall einen neuen Blickwinkel

Sie müssen schwierige Beratungsfälle nicht allein durchdenken. Die Offene Online-Supervisionsgruppe Oktober 2026 verbindet fachliche Kollegenexpertise mit dem Blick auf Gefühle, Beziehungsmuster und unbewusste Dynamiken – damit aus offenen Fragen mehr Klarheit für Ihre Beratung entstehen kann.

Sichern Sie sich Ihren Platz für den 22. Oktober 2026, 13.00–15.15 Uhr und bringen Sie Ihren eigenen Fall mit. Für fachliches Weiterkommen, persönliche Entlastung und eine reflektierte Beratungspraxis.

Autor: Sonja Mannhardt

Seit 1990 in der Ernährungsberatung tätig, verbindet die Diplom-Oecotrophologin praktische Erfahrung mit Ernährungspsychologie. Fachkräfte erhalten Online-Fortbildungen zu Emotionen und Supervision für ihre Beratungspraxis.

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